Sunca reclama avances en la negociación colectiva y advierte que continuará movilizado por mejoras laborales

El Presidente departamental del Sunca, Franco Martinicorena, realizó un balance del paro nacional del 1.º de julio y explicó que la medida respondió al estancamiento de las negociaciones colectivas. El dirigente sostuvo que el sindicato busca asegurar la continuidad de los derechos conquistados, lograr un incremento salarial que preserve el poder adquisitivo y avanzar en nuevas mejoras para los trabajadores de la construcción.

Paro en el marco de las negociaciones colectivas

El Sindicato Único Nacional de la Construcción y Anexos (Sunca) llevó adelante el pasado 1.º de julio un paro nacional convocado por su dirección nacional, en el contexto de las negociaciones por un nuevo convenio colectivo para el sector.
El Presidente departamental del gremio, Franco Martinicorena, explicó que los convenios de la industria vencieron el 31 de mayo y que, tras una prórroga de 30 días para continuar las conversaciones, los avances han sido escasos.

“Ha habido poco avance en lo que respecta a la voluntad de la parte empresarial para negociar con el gremio”, señaló.

La importancia de los convenios colectivos

Durante la entrevista, Martinicorena explicó que los convenios colectivos regulan prácticamente todos los aspectos de la actividad de la construcción, desde los salarios hasta los beneficios laborales, además de las normas de seguridad e higiene.

Según indicó, uno de los principales puntos de discusión fue la intención de la cámara empresarial de eliminar la denominada “ultraactividad”, mecanismo que permite que las condiciones del convenio vencido continúen vigentes mientras se negocia uno nuevo.
El dirigente sostuvo que, de haberse concretado esa propuesta, los trabajadores hubieran debido negociar nuevamente derechos y beneficios obtenidos durante décadas.

“Lo que pretendían era empezar a negociar desde cero, desde la seguridad hasta el salario”, afirmó.
No obstante, destacó que, tras la asamblea general realizada el 27 de mayo en Montevideo, el sindicato logró que la cámara empresarial retomara el diálogo y aceptara mantener la ultraactividad mientras continúan las negociaciones.

Las principales reivindicaciones del sindicato

Martinicorena indicó que el objetivo del paro también fue acelerar la firma de un nuevo convenio que contemple las reivindicaciones planteadas por el gremio.
Entre los principales reclamos mencionó un aumento salarial que permita mantener el poder adquisitivo frente a la inflación, la reducción de la jornada laboral de 44 a 40 horas semanales sin disminución del salario y la incorporación de un día pago destinado a consultas médicas.
Asimismo, el sindicato propone mejoras en las condiciones laborales, entre ellas el reconocimiento de diez minutos para refrescarse durante las jornadas de verano, una mayor frecuencia en la entrega de ropa de trabajo y la implementación de un cómputo especial jubilatorio para los trabajadores del sector.

Críticas al avance de las negociaciones

El Presidente departamental del Sunca sostuvo que las conversaciones continúan con dificultades debido a la escasa disposición para alcanzar acuerdos.

“De momento las negociaciones van trancadas. Es difícil negociar cuando existe poca voluntad por parte de la cámara empresarial y también poca voluntad del gobierno”, expresó.

En ese sentido, recordó además la discusión generada por las modificaciones vinculadas al Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF), señalando que el sindicato se movilizó para evitar que los trabajadores de la construcción vieran afectado su salario.
Finalmente, manifestó que el gremio continuará participando en las instancias de negociación y aspira a que, en caso de impulsarse cambios en el régimen del IRPF aplicable al sector, la representación de los trabajadores sea tenida en cuenta durante el proceso de discusión.